崗位職責(zé):
1、依據(jù)各設(shè)計(jì)階段的進(jìn)度控制計(jì)劃,制定本專業(yè)各個設(shè)計(jì)進(jìn)度的進(jìn)度計(jì)劃和設(shè)計(jì)任務(wù)的分工,經(jīng)室主任審定后實(shí)施。
2、熟悉與本專業(yè)相關(guān)的法規(guī)。搜集分析設(shè)計(jì)資料,主持本專業(yè)方案及初步設(shè)計(jì),并對本專業(yè)的方案和技術(shù)負(fù)全面責(zé)任。
3、負(fù)責(zé)編寫方案及初步設(shè)計(jì)文件。
4、協(xié)調(diào)各專業(yè)之間的矛盾,負(fù)責(zé)各階段的匯總。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,電氣工程及其自動化、高電壓與絕緣技術(shù)、繼電保護(hù)等電氣專業(yè);
2、3年以上從事輸變電電氣專業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉國家電力工程設(shè)計(jì)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn);
4、具備220kV及以下變電站電氣一次設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、熟練應(yīng)用CAD、Office辦公等軟件;
6、具有責(zé)任心、事業(yè)心和團(tuán)隊(duì)合作精神,有良好的溝通表達(dá)能力。
1、依據(jù)各設(shè)計(jì)階段的進(jìn)度控制計(jì)劃,制定本專業(yè)各個設(shè)計(jì)進(jìn)度的進(jìn)度計(jì)劃和設(shè)計(jì)任務(wù)的分工,經(jīng)室主任審定后實(shí)施。
2、熟悉與本專業(yè)相關(guān)的法規(guī)。搜集分析設(shè)計(jì)資料,主持本專業(yè)方案及初步設(shè)計(jì),并對本專業(yè)的方案和技術(shù)負(fù)全面責(zé)任。
3、負(fù)責(zé)編寫方案及初步設(shè)計(jì)文件。
4、協(xié)調(diào)各專業(yè)之間的矛盾,負(fù)責(zé)各階段的匯總。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,電氣工程及其自動化、高電壓與絕緣技術(shù)、繼電保護(hù)等電氣專業(yè);
2、3年以上從事輸變電電氣專業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉國家電力工程設(shè)計(jì)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn);
4、具備220kV及以下變電站電氣一次設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、熟練應(yīng)用CAD、Office辦公等軟件;
6、具有責(zé)任心、事業(yè)心和團(tuán)隊(duì)合作精神,有良好的溝通表達(dá)能力。
職位類別: 變電一次設(shè)計(jì)
舉報(bào)
變電一次設(shè)計(jì)工程師職業(yè)大全:
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全選
申請職位
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0.8-2萬/月申請職位崗位職責(zé): 1.電網(wǎng)變電工程項(xiàng)目110kV及以下電氣一次范圍設(shè)計(jì)工作; 2.項(xiàng)目可研、初步設(shè)計(jì)、施工圖、竣工圖設(shè)計(jì)及相關(guān)技術(shù)支持; 3.參加設(shè)計(jì)階段各種設(shè)計(jì)審查與聯(lián)絡(luò)會議,專業(yè)之間設(shè)計(jì)協(xié)調(diào),優(yōu)化設(shè)計(jì)..
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0.5-1.5萬/月申請職位一、職位描述: 1、現(xiàn)場勘察與相關(guān)資料收集; 2、變電站新建及技術(shù)改造項(xiàng)目的設(shè)計(jì)及后期服務(wù); 3、設(shè)計(jì)過程中的各專業(yè)之間,以及與設(shè)備廠家、業(yè)主單位、施工單位等溝通協(xié)調(diào)工作; 4、公司安排的其..
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面議申請職位崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)輸變電項(xiàng)目、新能源項(xiàng)目電氣一次項(xiàng)目前期咨詢工作以及初設(shè)、施工圖設(shè)計(jì)管理工作; (2)負(fù)責(zé)對項(xiàng)目中本專業(yè)從方案到施工圖的圖紙技術(shù)審核及設(shè)計(jì)管理事務(wù),確保設(shè)計(jì)過程符合本院管理..
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15-30萬/年申請職位1、該崗位為企業(yè)派遣駐點(diǎn)員工,承擔(dān)項(xiàng)目本專業(yè)的設(shè)計(jì)工作,貫徹項(xiàng)目審批文件和各級審定的設(shè)計(jì)原則,全面負(fù)責(zé)本項(xiàng)目專業(yè)技術(shù)、進(jìn)度、質(zhì)量和信息、文件、資料管理; 2、負(fù)責(zé)專業(yè)內(nèi)部資料的提出與接收..
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8-24萬/年申請職位1.電氣工程及自動化或相關(guān)專業(yè),熟悉電力系統(tǒng)或建筑工程領(lǐng)域的規(guī)程、規(guī)范,熟悉電力設(shè)計(jì)流程; 2.兩年以上變電一次或系統(tǒng)一次設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷,能獨(dú)立完成110KV及以上電壓等級變電一次設(shè)計(jì)工作者優(yōu)先考..
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1-2萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、110kV及以上電壓等級變電站電氣一次設(shè)計(jì); 2、招投標(biāo)階段:現(xiàn)場收資、技術(shù)標(biāo)書編制; 3、可行性研究階段:現(xiàn)場收資、可行性研究報(bào)告編制(含相關(guān)電氣計(jì)算); 4、初步設(shè)計(jì)階段:現(xiàn)場..
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15-20萬/年申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)、參與并完成220kV及以下電壓等級變電一次的可研、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)等各階段設(shè)計(jì)工作; 2、完成與土建、電氣二次等專業(yè)相互提資等技術(shù)配合工作; ..
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1.5-2.2萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、收集項(xiàng)目的基礎(chǔ)資料,勘察現(xiàn)場及內(nèi)、外部協(xié)調(diào)和技術(shù)交流,完善項(xiàng)目后期場,參加協(xié)調(diào)會及方案比選工作; 2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)過程中服務(wù),對待設(shè)計(jì)過程中的要求積極響應(yīng); 3、進(jìn)行220kV及以上..
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1-2萬/月申請職位崗位職責(zé):主要從事國內(nèi)新建、改擴(kuò)建項(xiàng)目變電站、新能源工程的可研、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)、竣工圖設(shè)計(jì)及內(nèi)外部協(xié)調(diào)工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,電氣(力)系統(tǒng)自動化以及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)..
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0.5-1萬/月申請職位崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)及參與220kV及以下輸變電電力一次范圍設(shè)計(jì)工作:①系統(tǒng)及用戶新建工程 ②技改工程 ③新能源工程(光伏、風(fēng)電、儲能),其中變電站、小區(qū)配電設(shè)計(jì)為主; (2)負(fù)責(zé)及參與項(xiàng)目..
- 公司規(guī)模:50 - 99人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):電力設(shè)計(jì)類
- 所在地區(qū):山東-濟(jì)南市-歷下區(qū)
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