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餐補
彈性工作
崗位晉升
管理規(guī)范
技能培訓
變電站一二次預防性試驗工程師
0.8-1.5萬/月
所屬部門:技術(shù)主管
  • 學歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗: 3-10 年
  • 更新時間: 2024-12-22
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 新疆-阿克蘇地區(qū)
  • 專業(yè)要求: 電氣工程;電力系統(tǒng)及其自動化;
柯海林 HR 一個月內(nèi)活躍
一:電力安裝工程師(崗位職責說明及要求):
1.熟悉精通110KV以下電力線路,變電站,高低壓配電室,低壓外網(wǎng),日常檢修,維護,保養(yǎng),預防性試驗。
2. 具有良好的與客戶現(xiàn)場溝通專業(yè)能力,獨立完成停送電,檢修,預防性試驗的工作方案計劃。
3. 熟悉電力作業(yè)操作規(guī)程,安全全方面熟知。
7. 能獨立看懂施工圖紙,設(shè)備圖紙,熟悉電力施工及設(shè)備的標準規(guī)范。
任職資格:
1.表里如一,禮貌待人,習慣于征求和聽取廣泛意見,言行一致,言出必行。
2.能有原則地把握自己,堅持正確立場不動搖。能夠從大局出發(fā),適當作出讓步,并服從上級的協(xié)調(diào)安排,處理好各方關(guān)系。
3.協(xié)同工作中要盡量避免采用粗暴命令式的表達方式,而應(yīng)通過商量、解釋、征詢等平和方式,以理服人,以情感人,讓同事愉快地全心全力投入工作。
4.平時重視培養(yǎng)對團隊的忠誠感,在各種場合,利用各種條件,表現(xiàn)強烈的團隊意識,講究協(xié)作精神;能夠主動及時給予他人工作幫助,促使團結(jié)合作完成工作;對公司有歸屬感,并樹立與公司文化一致的共同的價值觀和使命感,以忠于團隊為榮。
5.勇于承擔責任精神,吃苦耐勞精神,艱苦奮斗精神。
6.工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗,有較強的創(chuàng)新發(fā)展意識,以積極樂觀的心態(tài)面對工作。
7. 專科以上學歷,電氣自動化或相關(guān)專業(yè),60歲以下(退休職工也可以),3年以上崗位管理經(jīng)驗。
8. 具有電力安裝相關(guān)的職業(yè)資格證書。

職位類別: 總工程師/副總工程

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  • 聯(lián)系人:柯海林
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