崗位職責：1.在公司總經(jīng)理領(lǐng)導下，按照公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制定本公司各個項目工程開發(fā)
計劃及年度發(fā)展計劃，以書面形式向總經(jīng)理進行匯報，并認真貫徹執(zhí)行。
2.全面負責所有開發(fā)項目的工程施工管理工作，制定項目的成本控制計劃、施
工進度計劃、質(zhì)量目標計劃、資金使用計劃、并按月度、年度進行考核。
3.制定團隊發(fā)展計劃，對所帶團隊進行企業(yè)文化、精神文明等方面的教育和宣
傳，貫徹公司企業(yè)精神，負責對技術(shù)骨干的培訓和培養(yǎng)，執(zhí)行公司人才發(fā)展和
培養(yǎng)計劃。
4.負責制定項目工程、材料、設(shè)備的招標方案，組織對項目投標單位的考察、
資格預審、編制和審查招標文件，參加項目的評標、定標、合同擬訂、洽談等
崗工作，對合同的執(zhí)行情況全面負責。
位5.負責審查項目的施工組織設(shè)計和重要部位的施工方案，主持召開重要結(jié)構(gòu)、
職重要部位的施工方案論證會，處理一切質(zhì)量、安全事故。
責6.對工程、材料、設(shè)備的合同進行審核，并簽署意見報總經(jīng)理批閱。
7.對分管部門員工的工作進行安排、指導、年度考核，建議公司對分管部門經(jīng)
理進行人事任免。
8.組織項目的竣工驗收和備案，對項目的質(zhì)量驗收結(jié)果全權(quán)負責。
9.負責對項目的決算進行終審，制定工程款、材料款、設(shè)備款的支付計劃。
10.負責編寫項目總結(jié)，并報公司進行備案。
11.負責對分管部門或工作的涉外部門進行溝通和聯(lián)系，并處理一切事物。
12.完成總經(jīng)理交辦的其它各項工作。

任職要求：
1.取得國家一級建造師執(zhí)業(yè)資格；
2.具備企業(yè)管理、項目施工管理的專業(yè)理論知識，具有較強的項目施工管理、
合約管理、計劃管理、項目成本管理、員工管理的實踐經(jīng)驗；
3.熟悉掌握國家頒布的關(guān)于工程項目管理的法律、法規(guī)和政策；熟悉地方關(guān)于
工程項目管理法規(guī)、政策、制度和要求；
任
4.熟悉企業(yè)內(nèi)部對項目管理所規(guī)定的制度、程序、標準；
職
5.熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系和ISO14001環(huán)境管理體系以及GB/T28001職業(yè)健
資
康安全管理體系的基本知識和體系運行；
格
6.應(yīng)具有8年及以上施工現(xiàn)場實際工作經(jīng)驗，擔任過2個及以上項目經(jīng)理或副
經(jīng)理職務(wù)；
7.有工程副總相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上者，以及海外工程經(jīng)驗者優(yōu)先錄取；
8.要求精通英語聽、說、讀、寫，有留學經(jīng)驗者優(yōu)先錄取。

職位類別： 項目總監(jiān)

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