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帶薪年假
五險一金
年終分紅
年底雙薪
配電工程設計
8-18萬/年
所屬部門:派格設計
  • 學歷要求: 大專及以上
  • 工作經驗: 3年以上
  • 更新時間: 2024-12-22
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 浙江-杭州市
  • 專業(yè)要求: 供用電技術;電力系統(tǒng)及其自動化;
趙女士 hr 一個月內活躍
1、職責
1.1在變配電設計室主任的指導下,從事室主任分配的設計及相關工作,包括設計資料的收集、設計方案的制定、編制初步設計文件、施工圖設計及組織等工作。
1.2參加相應變配電工程的施工圖交底、安裝工程驗收等工作。
1.3 制定本組的工作計劃及總結工作;組織本組學習、培訓工作。
1.4負責本組及其它組的設計成品校核工作,把好校核關。
1.5負責完成公司及室主任交辦的其它任務。
2.崗位人員任職條件
2.1具有高度的工作責任心和事業(yè)心,能全心全意為派格設計事業(yè)服務。
2.2具有相關專業(yè)本科及以上學歷,初級以上職稱,從事變配電專業(yè)工作三年以上,有一定的變配電設計知識和經驗。
2.3能熟練應用相關設計、繪圖軟件。
2.4熟悉電力網、電氣設備、電力生產過程等基本知識。
2.5熟悉電力系統(tǒng)各項設計規(guī)范、電力安全生產規(guī)程等有關規(guī)程、法規(guī)知識。

職位類別: 供配電設計

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  • 所屬行業(yè):電力設計類
  • 所在地區(qū):浙江-杭州市-余杭區(qū)
  • 聯(lián)系人:
  • 手機:
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  • 郵政編碼:311112
工作地址
  • 地址:浙江省杭州市余杭區(qū)良運街330號
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