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技術(shù)經(jīng)理
1-1.5萬/月
所屬部門:園區(qū)服務(wù)部
  • 學(xué)歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 4-8 年
  • 更新時間: 2022-07-11
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 廣西-玉林市
田菲 HR 三個月前活躍
崗位職責(zé):
1、制定并實(shí)施園區(qū)企業(yè)生產(chǎn)調(diào)度標(biāo)準(zhǔn)流程及制度規(guī)范,規(guī)范化企業(yè)生產(chǎn)安排,確保園區(qū)安全穩(wěn)定運(yùn)營;
2、對接熱電、水務(wù)、技術(shù)檢修等生產(chǎn)部門,根據(jù)園區(qū)企業(yè)生產(chǎn)耗能數(shù)據(jù)制定園區(qū)的產(chǎn)能調(diào)度計劃并落實(shí);
3、制定并實(shí)施園區(qū)企業(yè)生產(chǎn)調(diào)度標(biāo)準(zhǔn)流程及制度規(guī)范,規(guī)范化企業(yè)生產(chǎn)安排,確保園區(qū)安全穩(wěn)定運(yùn)營;
4、組織相關(guān)部門協(xié)調(diào)園區(qū)范圍內(nèi)的水電汽管網(wǎng)檢修、供能異常處理、園區(qū)生產(chǎn)安全管理等工作;
5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)數(shù)據(jù)統(tǒng)計員建立水電汽數(shù)據(jù)臺賬,為生產(chǎn)調(diào)度提供精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)支撐;
6、根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)調(diào)度投訴意見,合理調(diào)整調(diào)度計劃,降低運(yùn)營風(fēng)險;
7、完善生產(chǎn)調(diào)度數(shù)據(jù)臺賬,制定科學(xué)調(diào)度計劃,提升園區(qū)生產(chǎn)調(diào)度滿意度。

任職資格:
1、全日制本科以上,4-8年工作年限,3年以上管理經(jīng)驗(yàn);
2、紡織印染、熱電相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、熟悉國家物業(yè)法律法規(guī)、環(huán)保法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范;
4、了解紡織行業(yè)、環(huán)??茖W(xué)、熱電聯(lián)產(chǎn)等專業(yè)知識;
5、有產(chǎn)業(yè)園區(qū)企業(yè)生產(chǎn)調(diào)度工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
6、熟悉各類安全生產(chǎn)操作知識;
7、熟練使用windows系統(tǒng)及word/excel/ppt/outlook等辦公軟件。

職位類別: 智能調(diào)度

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    1.5-2萬/月
    申請職位
    1.基本要求: 電氣工程相關(guān)專業(yè),35歲以上,經(jīng)驗(yàn)豐富學(xué)歷可放低至大專。 2.工作能力要求 (1)負(fù)責(zé)技術(shù)部的管理制度、規(guī)范、工藝等的完善及更新。 (2)勝任新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新項(xiàng)目的指..
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    1.2-1.8萬/月
    申請職位
    崗位職責(zé): 1、與銷售或客戶溝通技術(shù)方案,制定技術(shù)方案,制作技術(shù)標(biāo)書。 2、對國家電網(wǎng),南方電網(wǎng)技術(shù)標(biāo)招投標(biāo)工作熟悉,會使用投標(biāo)工具。 3、投標(biāo)方案圖紙與清單的制作,將外詢物資的技術(shù)資料整理..
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    0.8-1.5萬/月
    申請職位
    1、對電池材料及工藝有深刻的理解,能夠獨(dú)立掌握各材料成本控制和對材料性能優(yōu)劣做出評測; 2、能夠獨(dú)立設(shè)計軟包電芯各型號,并能在現(xiàn)場指導(dǎo)解決問題; 3、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)及組織溝通能力; 3、踏實(shí)肯..
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    面議
    申請職位
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌電芯研發(fā)工作開展; 2、規(guī)劃電芯研發(fā)項(xiàng)目方向,統(tǒng)籌電芯新產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)(電化學(xué)體系設(shè)計及電芯型號開發(fā); 3、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)電池電芯的技術(shù)革新、新產(chǎn)品導(dǎo)入、電芯前沿技術(shù)、平..
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    面議
    申請職位
    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成整個生產(chǎn)工藝開發(fā)、優(yōu)化改進(jìn)、提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率; 2、負(fù)責(zé)制定部門工作計劃,統(tǒng)籌把握項(xiàng)目進(jìn)度,定期技術(shù)總結(jié)報告; 3、負(fù)責(zé)分析生產(chǎn)中因技..
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    1.5-2萬/月
    申請職位
    崗位職責(zé): 1、制定電池廠近、中、長期經(jīng)營管理規(guī)劃、基本管理制度、獎罰條例并監(jiān)督執(zhí)行,指導(dǎo)管理評審,持續(xù)提升內(nèi)部管理水平; 2、編制并完成月度、季度、年度電池廠的各項(xiàng)經(jīng)營管理指標(biāo)并確保安全..
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    1.5-3萬/月
    申請職位
    1、工作年限: 年齡30—50歲,本科以上學(xué)歷,從事6年以上拖鏈線產(chǎn)品工藝,產(chǎn)品開發(fā)及管理工作,其中3年以上技術(shù)主管職位經(jīng)驗(yàn); 2、工作經(jīng)驗(yàn): 熟悉拖鏈線纜相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),拖鏈電纜各生產(chǎn)工序(導(dǎo)體、擠..
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    1.5-2萬/月
    申請職位
    1、負(fù)責(zé)及管理電池制作與評測小組的日常制作與評測; 2、主導(dǎo)碳配方的優(yōu)化及評測; 3、負(fù)責(zé)管理鋰電設(shè)備及檢測設(shè)備的日常維護(hù)與保養(yǎng),負(fù)責(zé)其實(shí)驗(yàn)室日常5S整理整頓; 4、負(fù)責(zé)鋰電池測試數(shù)據(jù)的分析..
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    四川-南充市 | 5-10 年 | 學(xué)歷不限
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    1-2萬/月
    申請職位
    1、全日制本科及以上學(xué)歷,電化學(xué)/化學(xué)/材料/物理化學(xué)或相關(guān)專業(yè);5年以上鋰電池行業(yè)技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電化學(xué)基礎(chǔ)知識及較好的人際交往和溝通能力; 2、組織擬定技術(shù)開發(fā)管理,工藝設(shè)計及質(zhì)量..
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    1-2萬/月
    申請職位
    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司鋰離子電池生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)文件的制定與優(yōu)化。 2.負(fù)責(zé)公司鋰離子電池生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書的制定與優(yōu)化。 3.負(fù)責(zé)公司鋰離子電池生產(chǎn)工藝基礎(chǔ)研究與優(yōu)化,并組織實(shí)施。 4.負(fù)責(zé)公司鋰離子..
  • 公司規(guī)模:100 - 499人
  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):電力環(huán)保類
  • 所在地區(qū):廣西-玉林市
  • 聯(lián)系人:田菲
  • 手機(jī):
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  • 地址:廣西玉林市福綿區(qū)樟木鎮(zhèn)中村(福綿環(huán)保產(chǎn)業(yè)園)
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