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項(xiàng)目經(jīng)理
1.8-2.4萬/月
所屬部門:項(xiàng)目部
  • 學(xué)歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 3-5 年
  • 更新時(shí)間: 2022-07-11
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-常州市
韋女士 HR 三個(gè)月前活躍
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)與前端銷售部門密切合作,收集需求,確定項(xiàng)目范圍。
2.有電氣方面的技術(shù)背景,負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)提供改造方案,進(jìn)行評(píng)審。
3.負(fù)責(zé)制定變更管理流程,包括評(píng)估變更范圍、工期和成本,并與客戶達(dá)成一致。
4.負(fù)責(zé)建立報(bào)告溝通策略,保持與客戶和內(nèi)部各管理組織的溝通和匯報(bào),確保各重要干系人對(duì)項(xiàng)目交付情況的信息和理解達(dá)成一致。
5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目交付,按照項(xiàng)目計(jì)劃積極進(jìn)行地實(shí)施,并保證項(xiàng)目交付滿足項(xiàng)目時(shí)間要求。
6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目全生命周期的風(fēng)險(xiǎn)管理,有效管理項(xiàng)目范圍和變更,采取合理措施減輕交付風(fēng)險(xiǎn),并限度減少工期拖延。
7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目交付質(zhì)量及驗(yàn)收關(guān)閉,保證項(xiàng)目交付件滿足約定的質(zhì)量要求。
8.負(fù)責(zé)總結(jié)項(xiàng)目交付經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),總結(jié)本項(xiàng)目的實(shí)踐包括流程、程序、成本控制和管理工具等。
職位要求:
1.全日制本科以上學(xué)歷,電氣專業(yè)。
2.有結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師背景,2年及以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
3.接受50%出差頻率
4.熟悉項(xiàng)目管理流程,能夠有效組織項(xiàng)目的規(guī)劃、計(jì)劃、實(shí)施、監(jiān)控、收尾;
5.具備良好的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力;有商務(wù)意識(shí),對(duì)市場開拓感興趣,同時(shí)具備優(yōu)秀的執(zhí)行能力;

職位類別: 項(xiàng)目經(jīng)理/主管/專員

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    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員、分包隊(duì)伍的日常管理,全面負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的合同履行、施工管理; 2、負(fù)責(zé)在現(xiàn)場與甲方和監(jiān)理、設(shè)計(jì)以及其他單位的溝通,負(fù)責(zé)處理公司在施工中引起的問題; 3、負(fù)責(zé)制..
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    申請(qǐng)職位
    1、負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目的實(shí)施,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度、施工過程的成本、安全的控制;負(fù)責(zé)現(xiàn)場各方的協(xié)調(diào)管理工作對(duì)現(xiàn)場的問題及困難積極研究對(duì)策及相關(guān)處理措施。 2、負(fù)責(zé)各施工單位與甲方之間的信息傳遞..
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    15-30萬/年
    申請(qǐng)職位
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  • 所在地區(qū):江蘇-常州市

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