請(qǐng)選擇投遞簡(jiǎn)歷的方式：
附件簡(jiǎn)歷推薦
點(diǎn)擊上傳簡(jiǎn)歷文件，直接投遞崗位
在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作，
2、負(fù)責(zé)稅務(wù)資料提報(bào)及溝通，公司稅金的計(jì)算，申報(bào)和繳納及財(cái)務(wù)處理
3、編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表并在規(guī)定的繳稅時(shí)限內(nèi)繳齊各項(xiàng)稅款；
4、準(zhǔn)確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本、和處理財(cái)務(wù)成果；
任職要求：
1、熟悉當(dāng)前國(guó)家財(cái)政稅收方面的方針、政策
2、熟悉會(huì)計(jì)操作實(shí)務(wù)和會(huì)計(jì)技巧
3、有2年或以上的全盤會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有建筑類一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4、責(zé)任心強(qiáng)，性格較外向，擅長(zhǎng)與人溝通，并有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，能適應(yīng)長(zhǎng)期在一定壓力下的工作；
福利待遇：
1、試用期1-3個(gè)月
2、五險(xiǎn)、雙休、法定節(jié)假日休息；
1、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作，
2、負(fù)責(zé)稅務(wù)資料提報(bào)及溝通，公司稅金的計(jì)算，申報(bào)和繳納及財(cái)務(wù)處理
3、編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表并在規(guī)定的繳稅時(shí)限內(nèi)繳齊各項(xiàng)稅款；
4、準(zhǔn)確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本、和處理財(cái)務(wù)成果；
任職要求：
1、熟悉當(dāng)前國(guó)家財(cái)政稅收方面的方針、政策
2、熟悉會(huì)計(jì)操作實(shí)務(wù)和會(huì)計(jì)技巧
3、有2年或以上的全盤會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有建筑類一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4、責(zé)任心強(qiáng)，性格較外向，擅長(zhǎng)與人溝通，并有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，能適應(yīng)長(zhǎng)期在一定壓力下的工作；
福利待遇：
1、試用期1-3個(gè)月
2、五險(xiǎn)、雙休、法定節(jié)假日休息；
職位類別： 財(cái)務(wù)主管/會(huì)計(jì)主管
舉報(bào)
會(huì)計(jì)職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
-
5-8.5千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)對(duì)日常報(bào)銷單據(jù)的審核 2.負(fù)責(zé)應(yīng)收應(yīng)付帳款做賬、對(duì)賬及單據(jù)、資料的核對(duì)； 3.負(fù)責(zé)工資的編制與核算； 4.每月負(fù)責(zé)整理資料給記帳事務(wù)所，并開出增值稅專用銷項(xiàng)發(fā)票； 5.編制每月記..
-
0.6-1萬/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、日常財(cái)務(wù)處理—憑證、報(bào)稅，協(xié)助完成合并財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作； 2、對(duì)工程進(jìn)度做好跟蹤分析，項(xiàng)目總投入的明細(xì)分類分析； 3、按照公司年度預(yù)算，做好公司資金的安排調(diào)動(dòng)計(jì)劃報(bào)表，監(jiān)..
-
3-5千/月申請(qǐng)職位1、日常備用金的借支、核銷，成本費(fèi)用的報(bào)銷； 2、各項(xiàng)社保的繳納及分配； 3、增值稅申報(bào)表的填報(bào)及繳納； 4、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、長(zhǎng)期待攤費(fèi)用的核對(duì)及計(jì)提； 5、公司財(cái)務(wù)報(bào)表； 任職要..
-
5-8千/月申請(qǐng)職位一、崗位職責(zé) 1、按照物資分類辦法進(jìn)行物資總賬和分賬的設(shè)置。 2、對(duì)施工項(xiàng)目材料收發(fā)，材料實(shí)際消耗進(jìn)行會(huì)計(jì)核算、審核、保證核算的真實(shí)性，及時(shí)性。 3、負(fù)責(zé)材料的進(jìn)銷存及盤點(diǎn)。 4、檢查供應(yīng)商的..
-
4-9千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)應(yīng)付賬款管理及核對(duì)流程，確保應(yīng)付資金合理、準(zhǔn)確的支出； 2.審核相關(guān)付款申請(qǐng)單及合同，并定期完成應(yīng)付賬款分析； 3.對(duì)往來賬款及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理，定期清理應(yīng)付賬款，保證結(jié)賬工作..
-
4-6千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司日常賬務(wù)處理、成本核算、編制會(huì)計(jì)報(bào)表； 2、負(fù)責(zé)各類稅、費(fèi)的計(jì)算和申報(bào)； 3、負(fù)責(zé)公司往來賬款的審核； 4、負(fù)責(zé)銀行、稅務(wù)、工商等部門的年檢及日常關(guān)系維護(hù)和溝通； 5、負(fù)..
-
3-6千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司日常賬務(wù)處理、成本核算、編制會(huì)計(jì)報(bào)表； 2、負(fù)責(zé)各類稅、費(fèi)的計(jì)算和申報(bào)； 3、負(fù)責(zé)公司往來賬款的審核； 4、負(fù)責(zé)銀行、稅務(wù)、工商等部門的年檢及日常關(guān)系維護(hù)和溝通； 5、負(fù)..
-
4-6千/月申請(qǐng)職位職位要求：女，18-30歲，?？埔陨蠈W(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)和有會(huì)計(jì)證的優(yōu)先考慮，熟悉財(cái)務(wù)流程、應(yīng)收應(yīng)付、財(cái)務(wù)報(bào)表、利潤(rùn)表等，有一定的抗壓能力。 上班時(shí)間：8：00-12：00，13：30-17：30
-
0.7-1萬/月申請(qǐng)職位任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)； 2、五年以上會(huì)計(jì)管理工作經(jīng)歷，有高新企業(yè)經(jīng)驗(yàn)、規(guī)上企業(yè)帳套優(yōu)先考慮； 3、需有會(huì)計(jì)從業(yè)證； 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)全盤帳目：含國(guó)、地稅..
-
5-8千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金管理及日常出納工作； 2.負(fù)責(zé)員工薪資核算發(fā)放及報(bào)銷審核發(fā)放； 3.從項(xiàng)目中標(biāo)到項(xiàng)目竣工結(jié)算，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行財(cái)務(wù)管理工作，包含項(xiàng)目收款跟蹤，各類材料工費(fèi)支付審核等； 4.根..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力安裝、工程類
- 所在地區(qū)：浙江-杭州市-蕭山區(qū)
50%
簡(jiǎn)歷查閱率
2天
簡(jiǎn)歷查看周期
- 聯(lián)系人：潘先生
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：杭州（蕭山）錢江世紀(jì)城鴻寧路2327號(hào)
