崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)制定和實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及督促營(yíng)銷事業(yè)部指標(biāo)完成情況；
2、全面負(fù)責(zé)制定公司項(xiàng)目的總體營(yíng)銷方案，明確營(yíng)銷流程；
3、全面負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目報(bào)名、立項(xiàng)、審核、可行性分析及招投標(biāo)工作；
4、全面負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)主高層人員的對(duì)接及考察接待工作；
5、全面負(fù)責(zé)對(duì)政府相關(guān)部門及上級(jí)單位的對(duì)接工作；
6、全面負(fù)責(zé)指導(dǎo)市場(chǎng)調(diào)研及行業(yè)分析、組織對(duì)項(xiàng)目集中協(xié)調(diào)；
7、全面負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營(yíng)銷資源，提供支持；
8、執(zhí)行公司的方針政策并協(xié)助總經(jīng)理完成其他工作。

任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡45周歲以內(nèi)；
2、5年以上脫硫市場(chǎng)拓展、銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立的高端銷售渠道，具有良好的市場(chǎng)拓展能力，具有市場(chǎng)調(diào)查與新市場(chǎng)機(jī)會(huì)的能力以及新項(xiàng)目市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃的制定能力，具有豐富的大項(xiàng)目營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，有成功工程項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、有責(zé)任心、有敬業(yè)精神，吃苦耐勞，能夠協(xié)助公司和部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)市場(chǎng)部?jī)?nèi)部的部分管理及建設(shè)，協(xié)調(diào)和銷售績(jī)效管理；
4、有良好的公關(guān)能力和溝通能力、表達(dá)能力、客戶服務(wù)意識(shí)及人際技巧，負(fù)責(zé)客戶接待工作；
5、對(duì)環(huán)保產(chǎn)業(yè)有深刻了解，并在此行業(yè)有一定社會(huì)資源者，有社會(huì)資源者優(yōu)先

工作地址：
長(zhǎng)沙市望城區(qū)黃金鎮(zhèn)宏福環(huán)保工業(yè)園

福利待遇：
求職者經(jīng)正式聘用后可享有以下待遇：
1、人性化的工作作息，每周5天7個(gè)半小時(shí)工作制（雙休；早上8：:40上班），公司為員工提供免費(fèi)中餐；
2、為員工購(gòu)買養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷五項(xiàng)保險(xiǎn)，并補(bǔ)充意外保險(xiǎn)；
3、關(guān)注員工的體質(zhì)健康，新員工入職安排體檢，轉(zhuǎn)正一年后員工每年體檢安排；
4、最到位的人文關(guān)懷假期制度，除國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假、年休假外，在3.8國(guó)際婦女節(jié)，給女性職員放假半天或集體組織活動(dòng)，并享受最溫馨的物資發(fā)放；
5、為員工提供端午節(jié)、中秋節(jié)、等多項(xiàng)物資福利；
6、長(zhǎng)達(dá)12天的春節(jié)假期安排、帶薪年假，讓您和家人團(tuán)聚；
7、根據(jù)崗位的不同為員工設(shè)有季度獎(jiǎng)、項(xiàng)目獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)；
8、豐富的員工活動(dòng)，讓你既有工作快感又有生活的樂(lè)趣，員工主動(dòng)流失行業(yè)最低。

職位類別： 銷售代表/客戶經(jīng)理/銷售工程師

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