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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
職位描述：負(fù)責(zé)銷(xiāo)售合同簽訂過(guò)程中有關(guān)技術(shù)方面的工作。
任職資格：
1、30—50歲，有高低壓開(kāi)關(guān)柜工程設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)（結(jié)構(gòu)或電氣設(shè)計(jì)）5年以上，專(zhuān)業(yè)技術(shù)扎實(shí)，交流能力強(qiáng)。
2、電氣/機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷。 了解輸配電產(chǎn)品基礎(chǔ)知識(shí)；了解各項(xiàng)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)知識(shí)，能獨(dú)立開(kāi)展各項(xiàng)工作；
3.具備良好的溝通表達(dá)能力與市場(chǎng)應(yīng)對(duì)能力，能熟練運(yùn)用office系列辦公軟件和相關(guān)設(shè)計(jì)軟件；
4.吃苦耐勞、工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，適應(yīng)出差。
工資：年薪12-18萬(wàn)
任職資格：
1、30—50歲，有高低壓開(kāi)關(guān)柜工程設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)（結(jié)構(gòu)或電氣設(shè)計(jì)）5年以上，專(zhuān)業(yè)技術(shù)扎實(shí)，交流能力強(qiáng)。
2、電氣/機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷。 了解輸配電產(chǎn)品基礎(chǔ)知識(shí)；了解各項(xiàng)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)知識(shí)，能獨(dú)立開(kāi)展各項(xiàng)工作；
3.具備良好的溝通表達(dá)能力與市場(chǎng)應(yīng)對(duì)能力，能熟練運(yùn)用office系列辦公軟件和相關(guān)設(shè)計(jì)軟件；
4.吃苦耐勞、工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，適應(yīng)出差。
工資：年薪12-18萬(wàn)
職位類(lèi)別： 技術(shù)服務(wù)/技術(shù)支持
舉報(bào)
技術(shù)支持主管職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.6-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職位描述 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)客戶(hù)需求，變頻器類(lèi)產(chǎn)品選型； 2、現(xiàn)場(chǎng)變頻器，控制板等產(chǎn)品調(diào)試，使其符合客戶(hù)要求； 3、現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題處理，協(xié)調(diào)內(nèi)部研發(fā)，給出解決方案； 4、完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)..
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25-35萬(wàn)/年申請(qǐng)職位招聘人數(shù)：10人 薪酬范圍：25萬(wàn)-35萬(wàn)/年，能力優(yōu)秀可談。 工作地點(diǎn)：全國(guó)可談，優(yōu)先招成都地區(qū)的 【崗位職責(zé)】 1.調(diào)研、挖掘和分析用戶(hù)&技術(shù)需求，合理判斷需求的優(yōu)先級(jí)，將需求轉(zhuǎn)化成可供需求..
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1-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)無(wú)線(xiàn)（WLAN）項(xiàng)目勘測(cè)規(guī)劃與實(shí)施方案； 2.負(fù)責(zé)測(cè)試驗(yàn)證實(shí)際應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)拓?fù)渑c功能； 3.負(fù)責(zé)客戶(hù)培訓(xùn)與應(yīng)用方案技術(shù)講解； 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)支持、客戶(hù)交流，完成客戶(hù)需求引導(dǎo)及技術(shù)方案認(rèn)..
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1.8-3.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、熟悉10kV、24kV、35kV各類(lèi)高壓柜、箱式變壓器、變壓器、各種低壓柜設(shè)計(jì)方案、電力施工安裝電力方案。 3、掌握并熟悉各類(lèi)電氣知識(shí)及各種電氣設(shè)備的結(jié)構(gòu) ，熟悉各種元器件。 4、熟練使用計(jì)算機(jī)，..
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25-35萬(wàn)/年申請(qǐng)職位招聘人數(shù)：10人 薪酬范圍：25萬(wàn)-35萬(wàn)/年，能力優(yōu)秀可談。 工作地點(diǎn)：全國(guó)可談，優(yōu)先招成都地區(qū)的 【崗位職責(zé)】 1.調(diào)研、挖掘和分析用戶(hù)&技術(shù)需求，合理判斷需求的優(yōu)先級(jí)，將需求轉(zhuǎn)..
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1.2-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、與銷(xiāo)售或客戶(hù)溝通技術(shù)方案，制定技術(shù)方案，制作技術(shù)標(biāo)書(shū)。 2、對(duì)國(guó)家電網(wǎng)，南方電網(wǎng)技術(shù)標(biāo)招投標(biāo)工作熟悉，會(huì)使用投標(biāo)工具。 3、投標(biāo)方案圖紙與清單的制作，將外詢(xún)物資的技術(shù)資料整理..
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12-18萬(wàn)/年申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制、排版等工作，并按規(guī)定如期完成標(biāo)書(shū)制作； 2、負(fù)責(zé)與各部門(mén)積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，確保投標(biāo)文件按時(shí)投遞； 3、負(fù)責(zé)所參與項(xiàng)目的技術(shù)文件分析，并..
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1.5-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、作為技術(shù)代表，與美國(guó)制造工廠進(jìn)行對(duì)接，實(shí)施日常管理活動(dòng)。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的海外轉(zhuǎn)移、人員培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)等。 3、監(jiān)控美國(guó)制造工廠的生產(chǎn)順暢性，對(duì)異常問(wèn)題進(jìn)行技術(shù)支持和解決。 4、推動(dòng)美國(guó)制..
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0.5-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位要求： 1、本科以上學(xué)歷，25歲以上，電氣、自動(dòng)化、電力系統(tǒng)等專(zhuān)業(yè)； 2、熟悉供配電網(wǎng)絡(luò)、電子技術(shù)及節(jié)電技術(shù)的相關(guān)知識(shí)及應(yīng)用； 3、3年以上電力儀表、監(jiān)控系統(tǒng)產(chǎn)品的技術(shù)交流、現(xiàn)場(chǎng)安裝、調(diào)試..
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6-8千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、配合山西市場(chǎng)部業(yè)務(wù)經(jīng)理開(kāi)發(fā)的分布式光伏項(xiàng)目，提供前期的技術(shù)支持； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目收資工作，撰寫(xiě)項(xiàng)目分析報(bào)告，在市場(chǎng)經(jīng)理的指導(dǎo)下提供項(xiàng)目技術(shù)方案； 3、配合市場(chǎng)經(jīng)理與資源方進(jìn)..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力、電氣設(shè)備類(lèi)
- 所在地區(qū)：上海-閔行區(qū)
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- 聯(lián)系人：人力資源部
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工作地址
- 地址：上海市閔行區(qū)浦江鎮(zhèn)三魯公路3582號(hào)
