崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)總帳及各種明細(xì)帳;2、負(fù)責(zé)公司與電廠電費(fèi)結(jié)算;
3、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報(bào)、發(fā)票申領(lǐng)與開具;
4、負(fù)責(zé)資金管理、調(diào)度。按時(shí)編制會(huì)計(jì)報(bào)表,編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù);
5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行;
6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。
崗位要求:
1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;具備相應(yīng)稅務(wù)籌劃、內(nèi)部控制、財(cái)務(wù)分析的財(cái)務(wù)管理相關(guān)知識(shí);2、3年以上一般納稅人全盤工作經(jīng)驗(yàn),熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件,對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先;
3、認(rèn)真細(xì)致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守;
4、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);
5、具有良好的溝通能力;6、具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)總帳及各種明細(xì)帳;2、負(fù)責(zé)公司與電廠電費(fèi)結(jié)算;
3、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報(bào)、發(fā)票申領(lǐng)與開具;
4、負(fù)責(zé)資金管理、調(diào)度。按時(shí)編制會(huì)計(jì)報(bào)表,編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù);
5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行;
6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。
崗位要求:
1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;具備相應(yīng)稅務(wù)籌劃、內(nèi)部控制、財(cái)務(wù)分析的財(cái)務(wù)管理相關(guān)知識(shí);2、3年以上一般納稅人全盤工作經(jīng)驗(yàn),熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件,對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先;
3、認(rèn)真細(xì)致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守;
4、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);
5、具有良好的溝通能力;6、具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。
職位類別: 會(huì)計(jì)
舉報(bào)
財(cái)務(wù)稽查職業(yè)大全:
全選
申請(qǐng)職位
-
0.9-1.2萬/月申請(qǐng)職位工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司全盤財(cái)務(wù)監(jiān)控:成本管理,財(cái)務(wù)綜合管理,預(yù)算管理等; 2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部門內(nèi)部管理; 3、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等的關(guān)系,維護(hù)公司利益; 4、為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)..
-
1.2-2萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): \"1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作;組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作,監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)及真實(shí)運(yùn)營監(jiān)督,進(jìn)行..
-
0.8-1萬/月申請(qǐng)職位、有10kV配電工程3年以上采購、財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉福建地區(qū)主要造價(jià)管理軟件的應(yīng)用; 3、了解10kV配電工程基本施工流程和工序; 4、了解10kV配電設(shè)備,如高低壓柜、變壓器、箱變的基本配置和功..
-
60-100萬/年申請(qǐng)職位35歲--45歲 , 有制造業(yè)大型企業(yè)IPO經(jīng)驗(yàn),有管理經(jīng)驗(yàn) 建立并完善公司財(cái)務(wù)管理制度,全面負(fù)責(zé)公司預(yù)算和費(fèi)用管理、融資管理、資金管理、稅務(wù)管理等財(cái)務(wù)管理工作,為公司發(fā)展提供財(cái)務(wù)管理支持。 ..
-
12-20萬/年申請(qǐng)職位1、崗位職責(zé): (1)制度管理:負(fù)責(zé)各項(xiàng)財(cái)務(wù)制定的擬定與修訂,包括資金、預(yù)算、投融資、財(cái)務(wù)報(bào)表管理、會(huì)計(jì)檔案管理等;負(fù)責(zé)參與各項(xiàng)業(yè)務(wù)制度的擬定與修訂,對(duì)制度中涉及財(cái)務(wù)的相關(guān)條文審核及確定,..
-
面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司整體財(cái)務(wù)運(yùn)營及管理工作、內(nèi)控體系的完善;對(duì)于公司重大的經(jīng)營決策,提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制。 2.統(tǒng)籌公司資金結(jié)算與運(yùn)營、會(huì)計(jì)核算,及時(shí)報(bào)送各..
-
8-12萬/年申請(qǐng)職位1、崗位職責(zé): (1)制度管理:負(fù)責(zé)各項(xiàng)財(cái)務(wù)制定的擬定與修訂,包括資金、預(yù)算、投融資、財(cái)務(wù)報(bào)表管理、會(huì)計(jì)檔案管理等;負(fù)責(zé)參與各項(xiàng)業(yè)務(wù)制度的擬定與修訂,對(duì)制度中涉及財(cái)務(wù)的相關(guān)條文審核及確定..
-
4-6千/月申請(qǐng)職位職位要求:女,18-30歲,??埔陨蠈W(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)和有會(huì)計(jì)證的優(yōu)先考慮,熟悉財(cái)務(wù)流程、應(yīng)收應(yīng)付、財(cái)務(wù)報(bào)表、利潤表等,有一定的抗壓能力。 上班時(shí)間:8:00-12:00,13:30-17:30
-
80-100萬/年申請(qǐng)職位直接上級(jí):總經(jīng)理 直屬下級(jí):財(cái)務(wù)經(jīng)理、投融資經(jīng)理 工作地點(diǎn):寧波 薪 酬:80-100萬/年 【聯(lián)系電話】鄧先生 13423849600 建立并完善公司財(cái)務(wù)管理制度,全面負(fù)責(zé)公司預(yù)算和費(fèi)用管理、融資..
-
1.5-2萬/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算管理:日常費(fèi)用審核及合同款支付、建立并管理合同臺(tái)賬、月末結(jié)賬及報(bào)送各類月度報(bào)表及國資委、財(cái)政局快報(bào)、編制銀行余額調(diào)節(jié)表等; 負(fù)責(zé)資產(chǎn)評(píng)估管理工作; 負(fù)責(zé)稅務(wù)管理,公司本部及各..
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):股份公司
- 所屬行業(yè):電力、電氣設(shè)備類
- 所在地區(qū):江西-南昌市-青山湖區(qū)
低于
30%簡歷查閱率
2天
簡歷查看周期
- 聯(lián)系人:徐女士
- 手機(jī):會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼:330096
工作地址
- 地址:南昌高新區(qū)高新七路918號(hào)