職位要求
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)鋰鋰電池的銷售;
2. 開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
3. 主動(dòng)發(fā)掘客戶資源,完成公司設(shè)定的銷售目標(biāo)
4. 管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;
5. 業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔;
6. 保證公司下達(dá)的銷售指標(biāo)落實(shí),確保各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)完成。
任職要求:
1. 市場(chǎng)營(yíng)銷、電池材料、電子產(chǎn)品、銷售等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2. 具備一年以上鋰電池周邊行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3. 具有較強(qiáng)的觀察能力和應(yīng)變能力,良好的市場(chǎng)判斷能力和開(kāi)拓能力;
4. 具有高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5. 具有責(zé)任心,豁達(dá)、能承受較大的工作壓力,適應(yīng)經(jīng)常性出差
6. 從事銷售工作三年以上的優(yōu)先。
三、福利待遇:
1、根據(jù)能力和經(jīng)驗(yàn),提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系,能力越強(qiáng)薪酬越高
2、按照國(guó)家法定節(jié)假日放假,每月準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資;
3、不定期組織各項(xiàng)娛樂(lè)活動(dòng),如聚餐、生日聚會(huì)、旅游;
4、有一個(gè)良好的、輕松的工作氛圍和工作環(huán)境!
5、入職滿一年有帶薪年假、年終獎(jiǎng)、公司提供培訓(xùn)學(xué)習(xí);
6、繳納社保:(醫(yī)療)。
7、提供完善的職業(yè)培訓(xùn)和晉升空間。
8、無(wú)責(zé)任底薪+提成