據(jù)英國(guó)媒體報(bào)道，英國(guó)薪水低于生活工資的人數(shù)在一年之內(nèi)由40多萬(wàn)激增到了520多萬(wàn)，而18至21歲的年輕人中，有接近四分之三的人薪水低于基本生活工資水平。英國(guó)經(jīng)濟(jì)的復(fù)蘇為什么沒(méi)能幫助數(shù)百萬(wàn)工薪家庭呢？英國(guó)觀察員侯穎介紹相關(guān)情況。

最低生活標(biāo)準(zhǔn)很難有一個(gè)明確的界定，畢竟每個(gè)人的生活要求不同。目前公眾輿論普遍認(rèn)為，對(duì)于普通英國(guó)人來(lái)說(shuō)，成年男子至少應(yīng)該擁有兩雙運(yùn)動(dòng)鞋，一名兒童一年當(dāng)中也應(yīng)該至少參加4次郊游，其中包括一次動(dòng)物園、一次農(nóng)場(chǎng)、參加圣誕派對(duì)以及再聽(tīng)一場(chǎng)舞臺(tái)劇。父母要足以支付孩子50鎊的生日禮物以及另外50鎊的派對(duì)費(fèi)用。那目前來(lái)說(shuō)，在首都倫敦法定最低收入是每小時(shí)8.55英鎊，英國(guó)其他地方則是7.45英鎊，這是每年由約瑟夫·朗特里基金計(jì)算出的最低標(biāo)準(zhǔn)，也是民意表示在社會(huì)普遍接受的生活水平下人民需要的最少薪資保證。

但是英國(guó)目前有30%的工薪階層生活在在最低工資的生活線上，這30%的民眾平均稅前年收入是14400英鎊，扣除收入所得稅和國(guó)民保險(xiǎn)稅，每個(gè)月的實(shí)際收入其實(shí)還不到一千英鎊，如果家中有子女那就絕對(duì)是貧困戶了。

根據(jù)英國(guó)媒體報(bào)道，雖然英國(guó)的就業(yè)人數(shù)一直在增加，但是盈利增長(zhǎng)率卻在下降，與之前相比更多人找到了工作，但是物價(jià)與工資之間的差距卻在拉大。英國(guó)薪水低于生活工資的人數(shù)目前已經(jīng)達(dá)到了520萬(wàn)，在18-21歲的年輕人當(dāng)中，有接近3/4的人薪水要低于基本生活工資水平。從工作形態(tài)來(lái)分，分別有43%的兼職工人和12%的全職工人的工資要低于生活工資水平。在英國(guó)不同的區(qū)域，北愛(ài)爾蘭人薪水低于生活工資的工作者人數(shù)比例最高是26%，其次是威爾士，低于生活保障工資標(biāo)準(zhǔn)比例最高的行業(yè)是餐廳和酒吧，高達(dá)90%。其次是商店的服務(wù)員和社會(huì)員，比例是85%。

之前英國(guó)政府就低工資丑聞采取過(guò)行動(dòng)，從今年11月起，任何支付不到最低工資的雇主將會(huì)被公開(kāi)羞辱，公司的名字會(huì)在政府網(wǎng)站上公開(kāi)，如果仍然不支付所欠的工資就會(huì)被帶上法庭。不僅如此，倫敦市長(zhǎng)約翰遜11月4號(hào)宣布了一個(gè)新的更高的生活工資率，效果如何還需要觀察其實(shí)施情況。同時(shí)在本月三號(hào)工黨領(lǐng)袖米利班德也闡述了他所領(lǐng)到的工黨將如何為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)以采納生活工資制度。米利班德承諾第一年在工黨政府機(jī)構(gòu)注冊(cè)生活工資的企業(yè)將為每個(gè)低薪工人獲得高達(dá)一千英鎊的退稅，這是一份很好的協(xié)議，不僅有利于低收入群體，同時(shí)還有利于英國(guó)企業(yè)以及納稅者。同時(shí)也可以通過(guò)改進(jìn)員工士氣和表現(xiàn)以降低員工的流動(dòng)率來(lái)節(jié)省公司的費(fèi)用。