廣東順德電力設(shè)計(jì)院有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”）始建于1995年11月，隸屬于廣東匯源通集團(tuán)有限公司（匯源通集團(tuán)是佛山市國(guó)資委、廣東電網(wǎng)公司共同持股管理的國(guó)有企業(yè)），公司注冊(cè)資本1億元，是廣東順德屬地唯一一家甲級(jí)電力設(shè)計(jì)院，具備電力行業(yè)（送電工程、變電工程）設(shè)計(jì)甲級(jí)、國(guó)家工程咨詢(xún)單位（電力、建筑）資信甲級(jí)、電力行業(yè)（新能源發(fā)電）設(shè)計(jì)乙級(jí)、國(guó)家工程咨詢(xún)單位（通信信息）資信乙級(jí)、建筑行業(yè)（建筑工程）設(shè)計(jì)乙級(jí)、工程勘察專(zhuān)業(yè)類(lèi)（巖土工程勘察、水文地質(zhì)勘察、工程測(cè)量）乙級(jí)、電力施工總承包三級(jí)資質(zhì)和承裝（修、試）電力設(shè)施許可四級(jí)資質(zhì)，資質(zhì)體系完善，專(zhuān)業(yè)覆蓋面廣。公司是廣東省首家通過(guò)北京中電聯(lián)三標(biāo)管理體系認(rèn)證、首批通過(guò)廣東省發(fā)改委固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目節(jié)能評(píng)估機(jī)構(gòu)備案以及廣東省首批開(kāi)展新能源發(fā)電設(shè)計(jì)的現(xiàn)代化設(shè)計(jì)、咨詢(xún)服務(wù)的企業(yè)，并擔(dān)任了中國(guó)能源研究會(huì)綠色低碳技術(shù)專(zhuān)委會(huì)理事單位，也是匯源通集團(tuán)新能源研究中心委托管理單位，公司業(yè)務(wù)范圍包括全電壓等級(jí)電力工程規(guī)劃咨詢(xún)、勘察設(shè)計(jì)及EPC總承包；綜合能源規(guī)劃咨詢(xún)、勘察設(shè)計(jì)及EPC總承包；通信信息工程規(guī)劃咨詢(xún)、設(shè)計(jì)及EPC總承包；建筑工程規(guī)劃咨詢(xún)、勘察設(shè)計(jì)及EPC總承包；110千伏及以下電力施工總承包。 公司擁有完善的組織架構(gòu)和優(yōu)秀的人才隊(duì)伍，下設(shè)輸電部、變電部、配電部、咨詢(xún)?cè)靸r(jià)部、土建部等11個(gè)部門(mén)，在冊(cè)員工170余人，員工整體綜合素質(zhì)較高。其中，持有與主營(yíng)業(yè)務(wù)相關(guān)國(guó)家注冊(cè)執(zhí)業(yè)資格證55人次，含勘察設(shè)計(jì)類(lèi)注冊(cè)工程師19人，持注冊(cè)證人員占比為32%；持有初中高級(jí)職稱(chēng)證人員138人，含副高級(jí)工程師58人，正高級(jí)（教授級(jí)）工程師3人，持職稱(chēng)證人員占比為80%；本科及以上學(xué)歷人員158人，占比為92%。 從建院至今，公司始終致力于走科技強(qiáng)企道路，經(jīng)過(guò)二十余年的成長(zhǎng)發(fā)展，企業(yè)已累計(jì)獲得： 72項(xiàng)國(guó)家專(zhuān)利、9項(xiàng)軟件著作 3項(xiàng)全國(guó)級(jí)優(yōu)秀工程咨詢(xún)成果獎(jiǎng) 47項(xiàng)省部級(jí)優(yōu)秀工程咨詢(xún)、設(shè)計(jì)、QC成果獎(jiǎng) 21項(xiàng)南方電網(wǎng)優(yōu)秀設(shè)計(jì)及優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng) 114項(xiàng)地市區(qū)級(jí)的設(shè)計(jì)、咨詢(xún)、安優(yōu)文樣板工程 連續(xù)14年認(rèn)定為國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)，同時(shí)獲評(píng)為全國(guó)電力勘測(cè)設(shè)計(jì)行業(yè)企業(yè)、電力行業(yè)AAA級(jí)信用等級(jí)單位、檔案綜合管理省特級(jí)單位、廣東省創(chuàng)新型中小企業(yè)、廣東省知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)、佛山市和廣東省專(zhuān)精特新企業(yè)，2024年被評(píng)選為順德區(qū)上市后備企業(yè)。 在項(xiàng)目建設(shè)方面，由公司設(shè)計(jì)的多項(xiàng)變電站和工業(yè)民用建筑工程已成為區(qū)域標(biāo)志性工程，期間負(fù)責(zé)承擔(dān)了廣東省“5+4”骨干機(jī)場(chǎng)、粵港澳世界級(jí)機(jī)場(chǎng)群的重點(diǎn)樞紐以及佛山市頭號(hào)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程的珠三角樞紐（廣州新）機(jī)場(chǎng)高壓輸電線路遷改工程；完成了佛山市禪城區(qū)南莊鎮(zhèn)羅南大道1號(hào)之四屋頂分布式光伏發(fā)電項(xiàng)目，屬?gòu)V東電網(wǎng)首個(gè)綠色智能低碳倉(cāng)庫(kù)改造項(xiàng)目，獲廣州碳排放權(quán)交易中心頒發(fā)的《碳中和證明書(shū)》；完成的云浮10千伏共成線中壓微電網(wǎng)，屬南網(wǎng)首個(gè)“源（水）-網(wǎng)-荷-儲(chǔ)”中壓特色微電網(wǎng)工程，獲南網(wǎng)2021年度基建工程優(yōu)秀設(shè)計(jì)獎(jiǎng)……公司設(shè)計(jì)的作品遍及南網(wǎng)、國(guó)網(wǎng)共六省36個(gè)地級(jí)市，獲得了眾多客戶的一致好評(píng)與肯定。 近年來(lái)順德院堅(jiān)持人才強(qiáng)企與質(zhì)量、服務(wù)立院，穩(wěn)中求進(jìn)，精耕細(xì)作，專(zhuān)注于服務(wù)國(guó)家“雙碳”目標(biāo)，行業(yè)新型電力系統(tǒng)建設(shè)、電網(wǎng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，通過(guò)持續(xù)探索專(zhuān)業(yè)化、精細(xì)化、特色化發(fā)展道路，不斷提升企業(yè)創(chuàng)新能力，進(jìn)一步激發(fā)公司高質(zhì)量發(fā)展活力。 人力資源管理政策 公司堅(jiān)持“以人為本”的管理理念，為員工提供： （一）具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的薪酬水平 薪酬：公司為員工提供具競(jìng)爭(zhēng)力的崗位工資，并實(shí)行科學(xué)的績(jī)效管理制度，為員工提供與個(gè)人行為和業(yè)績(jī)掛鉤的績(jī)效工資，同時(shí)根據(jù)員工條件提供證書(shū)補(bǔ)貼、優(yōu)秀青年人才績(jī)效、專(zhuān)家績(jī)效等多元化績(jī)效激勵(lì)。 （二）優(yōu)厚的福利待遇 1.保險(xiǎn)：按國(guó)家法規(guī)為員工購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療和生育保險(xiǎn)。 2.補(bǔ)貼：根據(jù)每一位員工所處的不同的部門(mén)和具有差異的工作性質(zhì)，提供通訊、交通、餐飲和住房等補(bǔ)貼。 3.假期：實(shí)行五天工作制，每天工作不超8小時(shí)，嚴(yán)格遵守國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)，為每位員工提供國(guó)家法定的假期及帶薪年假。 （三）完善的職業(yè)培訓(xùn) 培訓(xùn)：公司為員工提供系統(tǒng)化的培訓(xùn)服務(wù)，提升員工的崗位技能和綜合素質(zhì)。我們相信，每一位成員能力的提升，企業(yè)組織的實(shí)力也獲得提升。 （四）優(yōu)秀的發(fā)展平臺(tái) 1.企業(yè)文化：公司倡導(dǎo)員工樹(shù)立“健康生活，快樂(lè)工作”的積極進(jìn)取的價(jià)值觀。 2.工作環(huán)境：提供舒適的工作環(huán)境，企業(yè)內(nèi)部保持輕松和諧的工作氛圍。 3.工作輪換的機(jī)會(huì)：?jiǎn)T工可以根據(jù)個(gè)人職業(yè)發(fā)展意向申請(qǐng)輪崗，既能滿足公司的用人需求，同時(shí)從不同的角度和層次豐富自己的工作經(jīng)驗(yàn)。 4.晉升空間：公司的高速發(fā)展為每一位員工提供了廣闊的發(fā)展空間。晉升的機(jī)會(huì)是屬于工作出色，并且愿意身負(fù)更多責(zé)任的員工。