崗位職責(zé)：
1、根據(jù)市場發(fā)展和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)；
2、開拓新市場,發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；
3、嚴(yán)格執(zhí)行銷售部的項(xiàng)目工作安排和各項(xiàng)考核制度并接受公司考核；
4、負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)客戶，及時(shí)反饋客戶需求（包括售后信息）；
5、負(fù)責(zé)對個(gè)人招投標(biāo)項(xiàng)目報(bào)價(jià)的前期工作，并做好相關(guān)溝通協(xié)調(diào)工作。
6、嚴(yán)格按要求完成個(gè)人銷售及回款指標(biāo)；
7、負(fù)責(zé)對各項(xiàng)信息的搜集、評估、落實(shí)、跟蹤和客戶信息的登記。

要求：
1、大專以上學(xué)歷，兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（條件優(yōu)秀者可放寬條件）
2、電氣自動(dòng)化，機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識
4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)；
5、對于銷售事業(yè)充滿激情，生活態(tài)度積極樂觀，并且有志成長為銷售管理型人才。

福利待遇：
1、公司可提供五險(xiǎn)，免費(fèi)食宿；
2、該崗位沒有頂薪限制，優(yōu)秀銷售更低可達(dá)月收入2萬以上。
其他：謝絕自我定位不清晰、人生無規(guī)劃、眼高手低、頻繁跳槽者。

職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任

舉報(bào)